【理財專知】合理時薪應為220元！上班族最新調查曝光

　　大家覺得合理的時薪與薪資是多少呢？據1111人力銀行最新調查，71%的上班族認為薪資調漲幅度不足以抵消物價上漲帶來的壓力，至於合理的時薪該是多少呢？台灣上班族認為合理的時薪應該為220元。這一數據引發了廣泛關注和討論，反映了當前勞動市場的薪資期待和現實之間的差距。

 

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6成上班族不滿薪水

　　據1111人力銀行的調查，受訪的上班族中有超過六成表示目前的薪資水平無法滿足生活需求。他們認為，合理的時薪應該為220元，才能夠應對日益上漲的生活成本和物價水平。這一數據顯示出，許多上班族對於目前的薪資水平感到不滿，希望能夠獲得更高的報酬。


 

物價上漲的影響

　　調查指出，物價上漲是推動上班族對於合理時薪期待上升的主要原因之一。隨著食品、房租、交通等生活成本的不斷增加，許多上班族發現目前的薪資水平難以應對日常開支，這使得他們對於薪資調整的需求更加迫切。

行業差異

　　不同產業的上班族對於合理時薪的期待存在顯著差異。調查顯示，科技資訊業、金融業和醫療保健業的上班族對於合理時薪的期待較高，普遍認為應該在250元以上。而餐飲服務業和零售業的上班族則認為，合理時薪應該在200元左右。這一現象反映了不同產業的薪資水平和工作強度的差異。

　　1111人力銀行公關經理曾仲葳指出，服務業缺工問題嚴重，隨著節慶聚餐需求攀升，餐飲業者紛紛推出高於基本薪資的待遇以吸引短期人力，但仍難以緩解人力短缺的挑戰，值得一提的是，隨著年輕世代不願投注過多心力在工作上，也讓辦公室的行政、助理人員成為打工熱門選項。

　　1111人力銀行總經理張篆楷分析，主計總處數據顯示，全體受僱員工平均年薪為70.1萬元，但中位數僅為52.5萬元，顯示薪資結構存在明顯差距。多數中產階層薪資增幅有限，驅使更多人透過兼差補貼家計，預計上班族平均每周兼差16.7小時，月收入可增加約12500元。

本次「上班族搶賺節慶財-兼差意向調查」於2024年12月3日至19日進行，有效樣本數1,076份，誤差值正負2.99個百分點。


 

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